公司召开2012年度工作总结表彰大会

2月1日下午
，
，，，公司在趣量学院召开2012年度总结表彰大会
。
。徐祥等公司领导、、、
、受表彰的先进集体和个人及员工代表参加了大会。。。。集团公司党委副书记刘书杰主持大会。。

集团公司总经理关兴江宣读了《关于表彰2012年度先进集体和个人的决定》。
。在欢快的乐曲声中，，，徐祥等公司领导向先优集体及个人颁发了奖牌、、
、奖金。。。。

董事长徐祥代表公司党政，，，，向受到表彰的“先优”集体及个人表示祝贺，，，，向一年来为公司发展做出贡献的全体员工表示感谢。。他说，，2012年，，，，公司全体员工努力化解市场风险
，，，，积极抢抓机遇应对挑战，，，
，在外部经济普遍下滑的形势下
，
，，实现主要经济指标超同期。。。。同时企业战略与变革同步推进，
，，趣量未来的发展前景鼓舞人心。。

徐祥指出
，，2013年是公司高举“二次创业”旗帜，，，，开启未来“五年发展战略”新征程的起步之年
，，，，也是全体员工履职担当、、
、攻坚克难，，
，，推动管理变革的关键一年，
，
，，做好明年工作意义重大
。。。要以实施新战略、、、
、推进新变革为目标，，，，在结构调整的基础上，，，，充分发挥产能升级价值，，，，以提高产品竞争优势的丰硕成果，
，，，全面推进公司国际化进程
，，，
，实现趣量新一轮高起点腾飞。。。

徐祥要求，，，
，公司上下要坚定不移推进管理变革
，
，保障未来“五年发展战略”目标实现。。
。
。各级干部要率先转变思想作风，
，用新的观念、、、新的举措，，，应对新挑战，，，，实现新突破，，，保障新发展。。。广大员工要不断转变观念，，正确处理个人利益与企业利益的关系，，，正确看待和处理公司发展过程中的管理要求和利益关系，，，努力提高技能水平，，，，实现公司和个人的同步发展
。。各级干部要履行“一岗双责”的重要职责，
，多深入基层实际掌握员工真实思想和基层真实情况
，，及时了解员工的意见和诉求，，促进“人文关怀”常态化。。。公司上下要围绕效益最大化，
，抓好各项工作的落实，，为实现趣量未来“五年发展战略”目标创造良好的开端。。